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如何挺过新工作的试用期

2013-02-27 14:32   类别:阅读   来源:美联英语学习网   责编:jenny
导学:如何顺利通过新工作试用期呢?专家认为关键不在于是否能胜任工作,而在于是否能跟公司人处理好关系。以下就来学习在入职头一百天里有哪些需要准备的工作。


伦敦商学院的组织行为学教授奈杰尔尼克尔森对职场新人提出的一条重要建议。“关键不在于工作,而在于公司里的人。职场头一百天里最应该铭记的头等大事不是担心你是否能够胜任这份工作,而是处理好人际关系。他提出,在入职头一百天以及之后的时间里,有四个阶段需要运用特殊战略:

1. Preparation 准备

Get to know the company and organizational culture you are joining, the products/services it offers, and its key people.

了解你即将加入的公司及其企业文化,了解公司的产品/服务以及公司中的重要人物。

2. Encounter 体验

Listen and learn when you start your new job. Keep your eyes open and ask questions, even if they seem stupid or you already know the answers. You won't get another chance to question as openly as this.

开始新的工作后要多倾听,多学习。睁大双眼,多问问题,即时问题显得很蠢,或是你早已知道答案。因为你不会再有可以这样坦诚提问的机会了。

3. Adjustment 调整

In this phase, you aim to reduce differences between you and the organizational environment by changing either the environment or your behaviour.

在这个阶段,你的目标是通过改变环境或者自身行为来减少你和企业氛围的差别。

4. Stabilization 稳定

Finally, you put in place the things that are going to hold your new situation together and make you part of the organization—before you move on to the next stage of preparation for another change.

最后,把那些构成你的新局面、令你成为公司一分子的因素归位——知道你要为下一次换工作做准备为止。

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适合人群:商务白领
难度: 中级
标签:阅读  试用期  
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